Invalid campaign token Оформление декретного отпуска в отделе кадров
+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Оформление декретного отпуска в отделе кадров

Москва Мы нашли свой эффективный подход к привлечению к трудовой деятельности специалистов, находящихся в декрете. Я тоже сейчас в таком отпуске, но стараюсь понемногу работать. Поясню особенности, на которые стоит обратить внимание при взаимодействии с декретницами. Не стоит настойчиво предлагать данную форму работы — пусть инициатива исходит с их стороны. Желательно не спрашивать напрямую, хочет ли сотрудница, уходящая в декрет, продолжать работать. Вместо этого расскажите, что в компании есть такая практика, и задайте наводящие вопросы: рада ли она, что сможет отдохнуть от работы?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Декретный отпуск: как правильно оформить?

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Отдел sipeu.ruный отпуск

Отдел кадров отпуск 1. Работник нашего предприятия ушла в декретный отпуск. На ее место я хочу временно перевести другого работника. Отдел кадров утверждает что в соответствии с ТК РФ это возможно оформить только в виде сомещения без освобождения от основной должности и с доплатой от занимаемой должности.

Подскажите пожалуйста так ли это на самом деле?. Нет не так, перевод работника осуществляется только с его письменного согласия,, если такое согласие имеется, то вы можете переместить работника с одной должности на другую. Вышла из декретного отпуска на работу и хочу взять отпуск, но отдел кадров объяснила так: надо проработать полгода, чтобы хоть что-то получить в отпускные. А за неотгулянный за год отпуск мне оплатили компенсацию в пособие по бир.

Это незаконно, ведь так? После пребывания в отпуске по уходу за ребенком начало рабочего года смещается, в связи с тем, что этот период времени не засчитывается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск ст. Конкретные даты нового рабочего года можно просчитать самостоятельно с учетом начала работы у этого работодателя, начала отпуска по уходу за ребенком и датой выхода из него. С учетом этого можно будет определить какое количество дней отпуска уже отработали, а какое можно будет взять авансом.

Меня приняли на время декретного отпуска в регистратуру ЦРБ. Проработала чуть больше месяца, через 2 недели выходит постоянная работница. В отделе кадров сказали что понятия перевода на другую должность не существует, только увольнение.

Должны ли мне предоставить другую работу? Вы приняты были по срочному трудовому договору на период отсутствия работника. Вас могут только уволить. Если в учреждении есть свободная вакансия, тогда вас могут принять на работу на общих основаниях. Я выхожу из декретного отпуска. На моем месте сидит девушка, которая там активно хочет остаться. Мне предложили сходить в отдел кадров на собеседование по новым вакансиям. Если меня не устроят предложенные условия, могу ли я отказаться и требовать выхода на свое рабочее место?

Да, Вы можете требовать выхода именно на своё рабочее место. Да, конечно, работодатель не имеет права без Вашего согласия перевести на другую должность. Добрый день, Евгения! Согласно ст. Так что Ваша должность за Вами сохраняется и заново проходить собеседование на другие должности Вы не обязаны. Нахожусь в декретном отпуске! В отделе кадров говорят, что истекает срок 5-летнего переизбрания на мою должность! Могу ли в декрете не проходить этот конкурс, а пройти его после выхода из декрета?

В Вашем случае я бы вообще не переживал по данному поводу до окончания "декрета". Статья Отпуска по уходу за ребенком ТК РФ На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы должность.

Пошла в декретный отпуск на дней, в отделе кадров сказали что за дней я получу т. Добрый день! А Вы делали расчет на основании средней заработной платы или на основании справки о доходах за 2 года? Расчет можно сделать, имея на руках справки, на сайте ФСС. Если Вы считаете, что работодатель нарушает Ваши права, обратитесь в трудовую инспекцию. Работаю в ООО, инспектором отдела кадров, на 0,5 ставки, попросили на время декретного отпуска поработать зав.

Детского сада тоже на 0,5 ставки, образование позволяет, возможно такое совместительство? Почему нет? Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.

Бесплатный вопрос юристам онлайн.

Пособия году планируют проиндексировать по плану, размер индексации зависит от инфляции. Многодетные семьи согласно действующему законодательству могут рассчитывать на помощь государства: компенсация на дополнительные расходы в размере руб.

Оформление декретного отпуска: правила в — году Итак, как оформлять декретный отпуск? Прежде всего, определимся с законодательной базой по данному вопросу. Это: Ст. Порядок выдачи больничных листов, утв. Порядок назначения и выплаты пособий по БиР и лицам, находящимся в декрете, утв.

Оформление декретного отпуска: пошаговая инструкция

Для оформления этого отпуска, женщина должна представить в бухгалтерию или в органы социальной защиты определённые документы. Как оформить декретный отпуск по беременности и родам Чтобы оформить декретный отпуск, женщина должна подготовить пакет документов. Его условно можно разделить на 2 пакета: документы до рождения ребёнка; документы после его рождения. В первую очередь, оформляется отпуск по беременности и родам.

Как оформить декретный отпуск без ошибок?

Декретный отпуск при кесаревом сечении в году Декретный отпуск Несмотря на сложную экономическую ситуацию, поддержка молодых семей остается приоритетным направлением при распределении финансовых пособий и в грядущем году размер декретных выплат точно не станет меньше. Право на пособие и декретный отпуск имеют также усыновители и опекуны детей соответствующей возрастной категории. Конечно, что бы получить декретные выплаты, как и ранее, в году необходимо будет собрать соответствующие документы. Для рождения здорового малыша крайне важно состояние здоровья матери и наблюдение специалиста желательно с первых недель беременности. Первая из доступных выплат призвана мотивировать будущую маму посетить врача до 12 недели беременности.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Оформить "декретные" теперь можно за 15 минут
Как оформить декретный отпуск — тема больше для работодателей и работников отдела кадров, но и рядовым сотрудникам будет небезынтересно узнать, как работает государственная система.

Выводы Когда оформляется? Согласно ст. К примеру, если ребенок родился недоношенным, роды были сложными, состояние здоровья женщины после этого события ухудшилось, то период отпуска продлевается в каждом случае на разное количество дней. Согласно действующим в стране законам, декрет в связи с состоянием беременности делится на два этапа: дородовой и послеродовой. Начинаться действие отпуска должно с того самого момента, когда врач гинеколог выдает своей пациентке больничный лист , подтверждающий наступление у нее периода нетрудоспособности. Приблизительно в этом время нужно начинать оформлять отпуск официально. Можно ли уйти в декрет раньше?

Декретный отпуск (отпуск по беременности и родам)

Документы для оформления декретного отпуска Декретный отпуск — вынужденная необходимость для многих работников. Однако для того, чтобы дождаться долгожданного одобрения начальства. А это невозможно без составления заявления на декретный отпуск по всем существующим правилам. В заявлении на имя руководства работница должна составить просьбу о том, чтобы ей дали возможность отбыть в отпуск в связи с наступлением беременности.

Отдел кадров отпуск 1. Работник нашего предприятия ушла в декретный отпуск. На ее место я хочу временно перевести другого работника.

Болдиной заявление. Прошу предоставить мне отпуск по беременности и родам продолжительностью календарных дней с Болдина На основании заявления издается приказ по организации. Приведем образец. Кострома 26 ноября г. В соответствии со ст. Предоставить экономисту А. Болдиной отпуск по беременности и родам на календарных дней с 26 ноября г. Выплатить А. Болдиной пособие по беременности и родам.

Начало декретного отпуска определяется датой оформления отпуска по беременности и родам, отдел кадров готовит приказ о.

Оформляем декретный отпуск. Ответы на основные вопросы

.

Оформление и расчет декретного отпуска в 2019 году

.

Оформление декретного отпуска

.

Как оформить декретный отпуск - правила

.

Порядок оформления декретного отпуска. Образец приказа

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Горислава

    Вообще, когда видишь такое, посещает мысль, а ведь это ж так просто, ну почему я это не смог придумать

  2. tersmega

    Признателен за помощь в этом вопросе, как я могу Вас отблагодарить?

  3. trakobecex

    Жаль, что сейчас не могу высказаться - очень занят. Освобожусь - обязательно выскажу своё мнение.

  4. Влада

    не, я такое не люблю!

  5. Клементина

    Да, действительно. Это было и со мной. Можем пообщаться на эту тему.

© 2019 sipeu.ru